Эмитенты Гонконгской биржи не поддержали обязательное раскрытие отчетов о рисках, связанных с экологией, корпоративным управлением и социальными вопросами
Гонконгская биржа сообщила, что хотела бы ввести обязательное раскрытие эмитентами отчетов о рисках, связанных с экологией, корпоративным управлением и социальными вопросами (EGS).
Однако палата эмитентов Гонконга, в число которых входят крупные китайские компании Tencent и China Mobile, предлагает оставить такое раскрытие на усмотрение эмитентов, так как это, по мнению палаты, увеличит нагрузку на бизнес, сообщила Financial Times.
Гонконгская биржа намерена ввести раскрытие EGS-рисков компаниями, имеющими листинг, с 2020 г.
Между тем правительство Великобритании изучает вопрос о введении обязательного раскрытия публичными компаниями информации о рисках, связанных с климатическими изменениями, с 2022 года. Многие британские публичные компании уже раскрывают в своей отчетности в той или иной степени информацию о климатических рисках.
Эту идею поддерживают многие крупные инвесторы и общественные организации.
В целом вопросы экологии и социальной ответственности, корпоративного управления все больше входят в число базовых при принятии инвесторами решений об инвестировании в компании.
68% инвесторов считают, что в течение последующих пяти лет принятие во внимание этих аспектов деятельности компаний станет стандартной практикой, заявил Дэниел Солтер из «Ренессанс Капитала» на инвестиционной конференции в Москве.
86% из числа компаний, входящих в индекс S&P 500, опубликовали ESG отчеты по итогам 2018 г по сравнению с менее чем 20% в 2011 г.
ЦРКИ-Интерфакс 19.08.2019
ESG — Environmental, Social, and Governance Factors, ОСОКУ — окружающая среда, общество и корпоративное управление. Факторы, на которых базируются различные подходы в ответственном финансировании. Их можно разделить на три группы: окружающая среда (к ним относятся, например, факторы энергопотребления и водопользования), общество (управление персоналом, ответственные поставщики и т.д.) и управление (процесс принятия решений Правлением, оплата труда и т.д.)